-А папа у нас – деньги заколачивает! – серьезно произнес пятилетний Мишка. – Вот так, вот так! – и карапуз постучал кулачком о кулачок.
Гости прыснули со смеха. До того малыш потешно показал этот процесс. И только папа ребенка залился краской и тихо произнёс:
-Ерунде какой-то жена научила…
Через час гости разошлись, так и не поняв, отчего у главы семейства испортилось настроение. Его хмурому лицу удивлялась и супруга: что случилось? Может, со столом не угодила? Или семье начальника уделила мало времени?
А ответ лежал на поверхности. Вернее, вопрос:
Кем работает мой папа?
«Деньги зарабатывает», «На работе работает», «Директор вроде какой-то», «Что-то делает в офисе». Вариантов короткому «Не знаю» — множество.
Сегодняшние дошкольники все чаще не имеют понятия, где трудится отец. Думаете, дети потеряли интерес к профессиональным достижениям отца? Ну, сами-то они вряд ли могли это сделать. Наверное, что-то или кто-то им в этом помог.
Война за папу. Или против?
Двадцать лет назад случилось такое, что почти всей стране пришлось выживать. Работу по специальности поменять на работу подоходнее, часто не соответствующую квалификации. Какая разница, чем заниматься, лишь бы заплатили. Эта фраза, как мантра, повторялась во многих семьях. Среднестатистическая мама внушала среднестатистическому папе:
-Ну и что, что кандидат. Да никто тебя с ящиками не увидят. Главное, чтобы заплатили…
-Ну, сколько? Видишь, можешь и «левачить», когда надо…
-Пять минут за прилавком и твоя месячная зарплата уже в кармане!
Время было такое, нечего сказать. Только вот мамы-папины суждения впитывал в себя ясноглазый среднестатистический ребенок – мало кто из родителей старался говорить тише. Незаметно остались где-то далеко нравственные и духовные ориентиры, касающиеся в том числе и отношения русского человека к работе: как к важной, серьезной, ответственной части своей жизни. На первый план вышли деньги.
Говорят, всякий кризис – это начало чего-то нового. Уверена: к нам кризис последнего десятилетия 20 века принес новое отношение к деньгам. На них стало можно что-то купить.
Тот самый среднестатистический ребенок из 90-х стал уже подростком. Помнящим из детства: чем больше денег, тем лучше. Теперь же вообще: на них можно купить, что хочешь. Сверстники зауважают. Но где взять заветные бумажки? Так папа ведь работает! Кем? Не всё ли равно? Деньги приносит и классно!
Стало не важно — кем. Стало важно – за сколько. «Акцент с содержания работы перенесся на заработанные деньги, — пишет известный психолог Татьяна Шишова и добавляет — Даже в оптимальном варианте, что денег достаточно много, отношение ребенка к отцу меняется в худшую сторону. Вместо интересной личности, занятой важным, сложным делом, он превращается для ребенка в орудие добывания денег, то есть фактически в нечто неодушевлённое. Чувствуете разницу? Деньги же необходимы ребенку для удовлетворения каких-то своих потребностей. Иначе говоря, отношение к отцу становится потребительским». Другими словами, папа превратился в банкомат. Которого дети часто встречают с неведомой им работы единственным вопросом: «Купил?»
Кстати, я – из тех самых подростков. Которые уже успели вырасти и сами стать родителями. Воспитывают карапузов. Некоторые из которых и не догадываются, что
Любить надо папу, а не его кошелек
Невероятно, но престиж собственно отца сейчас надо поднимать. Особенно в глазах ребенка, чтобы через несколько лет кроха не превратилась в требовательного монстра.
Дети должны знать, что папа – это сила. Папа – это опора. Папа – мужественный защитник. И всякая папина работа достойна уважения. Отец строитель? Отлично: людям будет, где жить. Работает продавцом? Замечательно: значит, он кому-то поможет выбрать нужную вещь. Сантехник? Сможет заменить трубы, чтобы не было потопа. Обращайте внимание ребенка именно на смысл того, чем занимается отец, а не на то, что потом в материальном плане получит ребенок. Помогите сыну или дочери 
увидеть умения родного человека: отец работает в цеху со сложной аппаратурой, как начальник принимает быстрые важные решения или спасает жизни людей, дежуря на «Скорой». Этому, кстати, очень помогает экскурсия ребенка на место папиной работы. Так, в Москве в крупных компаниях существует практика проведения корпоративов не только для сотрудников, но и для детей. Собравшуюся детвору водят по кабинетам, обстоятельно рассказывая, кто из родителей в каком работает, чем именно занимается. Не забывают напомнить о заслугах, похвалить сотрудника. Что в этот момент чувствует ребенок? Наверное, то, что его отец — самый лучший на свете! Не соотнося при этом чувство с денежным эквивалентом папиной зарплаты. Потому что это против всякого смысла и против воли Господней, чтобы любовь измерялась банкнотами.
И напоследок.
Саня явно бравировал:
-А у меня папа пограничником работает!
Артем крепко задумался. Даже пыхтеть начал. И произнес гордо:
-И у меня папа тоже. Правда, он колбасу делает…
Здесь у отцов нет повода грустить: дети отстояли их профессиональную честь.
Юлия Ляцкая
Фото http://images.yandex.ru
